上半年，中铝山西新材料、中铝山西铝业深入贯彻落实中铝集团党组、中铝股份党委各项安排部署，以党建引领定向领航，以“两最”成本理念为核心抓手，深耕极致经营，深化改革创新，整体盈利能力稳步提升，中铝山西新材料盈利较去年同期增长11.83%，中铝山西铝业利润总额较去年同期增长8.17%，氧化铝、电解铝、炭素等核心产品产量均超进度目标，呈现出稳健向好的发展态势。
全要素对标推动降本增效。为持续缩小与行业标杆的差距，公司将全要素对标与“两最”成本理念深度融合，构建覆盖“资源保障、效益效率”等7 大维度、“矿山、氧化铝、热电”等 5 大主体的精细化对标体系，健全氧化铝 7 个工序对标平台，加大自采矿保供力度，深耕能源电力交易，强化生产指标攻坚，全流程推进铁血降本。经过不懈努力，铝土矿自采率占比高达86.51%，氧化铝产量、电解铝产量稳步提升，溶出机组运转率、焙烧运行周期等指标持续优化。
重点项目助力转型发展。公司加强顶层设计，大力推进重点项目建设和智能化改造，100 万吨氧化铝节能增效升级改造完成40% 工程量，分布式光伏项目即将并网，同时，积极引入互联网、大数据及 AI 识别技术，成功推广应用“叉车及电焊机智慧监管系统”“安全生产智能管控平台”等先进技术经验，电解智能化工厂创建加速实施，在减轻人员劳动强度、提高生产效率的同时，逐步构建起“绿色+智能”的新型生产模式，让降本增效从单点突破逐步迈向系统提升。
党建引领作用全面彰显。公司党委将政治建设贯穿生产经营始终，扎实推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育，坚持以“强思想、强能力、强融合、强保障，创价值、创一流”的“四强两创”党建工作体系为总体牵引，通过“第一议题” 学习、中心组研讨等机制，把习近平总书记重要指示批示精神和中铝集团、中铝股份决策部署转化为 34 项具体行动，推动 13 项重点工作落地见效。“两带两创”“党员价值创造” 等载体深度融入生产经营，256 个项目课题精准破解降本增效难题，其中，2 项课题获评中铝股份优秀项目，960 余名“星级”党员先锋作用充分发挥，让党建优势转化为实实在在的发展优势。
站在新的时间节点，两公司正锚定“四化”转型方向，在资源保障、改革攻坚、项目建设中持续发力，以“永远在路上”的韧劲，向着打造北方最具竞争力的氧化铝企业目标快速迈进。
